دانشجویان و کاربران گرامی ، در این بخش پاورپوینت فصل چهارم: انگاره‌های طراحی سازمان و ساختار سازمانی کتاب سازماندهی و طراحی ساختار نوشته دکتر علی اصغر پور عزت ، دکتر غزاله طاهری عطار در ۵۸ اسلاید قابل ویرایش مناسب برای ارائه کلاسی در اختیار شما عزیزان قرار گرفته است که می توانید پس از پرداخت هزینه به صورت آنلاین، این محصول را دریافت کنید.
مهم ترین مزایای انگاره سازمان زنده
۱- تأکید بر درک روابط متقابل سازمان و محیط پیرامونی.
۲- بهبود مدیریت سازمان از طریق توجه نظام یافته به نیاز های حیاتی و تأمین آنها.
۳- شناسایی گونه های متفاوت سازمان و توجه به این نکته که برای سازماندهی ، طیف وسیعی از گزینه‌ها وجود دارد.
۴- تأکید بر فراگرد نوآوری.
۵- کمک به قلمرو نظری و عملی مفاهیم توسعه سازمانی و راهبرد سازمانی از طریق تأکید بر تناسب محیط و سازمان.
۶- بهره برداری از یافته های زیست شناسی برای مطالعات سازمانی.
مهم ترین مزایای انگاره سازمان فرهنگ گونه
۱- توجه افراد را به اهمیت نمادین جنبه های گوناگون زندگی سازمانی معطوف می کند.
۲- نشان می دهد که سازمان ها بر سیستم هایی از معانی مشترک استوارند که در عمل طرح های تفسیری برخاسته از این معانی را بازآفرینی می کنند.
۳- به مدیران و رهبران نشان می دهد که موفقیت در گروی خلق معانی مشترک است.
۴- ما را تشویق می کند که روابط بین سازمان و محیط را به مثابه سازه هایی اجتماعی شناسایی کنیم.
۵- به درک مفهوم عمیق تر تغییر سازمانی کمک می کند.
۶- مدیریت راهبردی را به مثابه یک فراگرد وضع واقعیت ، مدنظر قرار می دهد.
دانلود خلاصه کتاب سازماندهی و طراحی ساختار پورعزت
دانلود رایگان کتاب سازماندهی و طراحی ساختار پورعزت
خلاصه سازماندهی و طراحی ساختار پورعزت
دانلود رایگان خلاصه کتاب سازماندهی و طراحی ساختار پورعزت
دانلود کتاب سازماندهی و طراحی ساختار پورعزت
سازماندهی و طراحی ساختار علی اصغر پورعزت
درباره این سایت